为适应学院实践教学及学科技能竞赛的需要,在学校相关职能部门的悉心帮助和密切配合下,经管学院依托省级经管实验实训中心这一平台,结合学科专业特点,及时引进“北森人力资源测评软件”并建立了高仿真专业实验室,为全面提升学生创新创业能力提供了全新的虚拟实战平台。
“北森人力资源测评软件”由北森标准化测验实践教学系统、北森评价中心实践教学系统、北森测评实战演练教学系统、北森胜任力实践教学系统和北森职业规划教学系统5大系统7大类27种测验构成,可以全面满足高校实践教学和模拟实战需要。
通过该软件提供的模块,参加学校2014年“未来企业家”创业大赛决赛的12支参赛团队60名学生,通过“领导力测验评估”、“无领导小组讨论”两个环节的测试,对自身领导力水平、领导风格、团队合作能力等有了清晰的认识。测试过程中,专家评委结合选手两个环节的表现给予现场点评,并及时将测验报告反馈给参赛团队成员,使团队成员及时有效的对测试中出现的问题进行及时修正。
经管学院将借助此类软件平台,按照实验实训教学的要求,结合经管学科技能竞赛的实际需要,继续加大应用型、创新型实验实训项目开展力度,并通过软件平台,对有发展前景的创业项目给予跟踪支持,力争把这个平台打造成创新型人才成长的孵化助推器。
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